Somos conscientes que una buena asistencia pasa por la alta cualificación de los profesionales. Para conseguirlo, en la Agencia disponemos de varias herramientas para  la gestión de profesionales:

• Procesos de selección exigentes
• Evaluación continua de las competencias profesionales
• Gestión de la formación y el desarrollo profesional adecuados a las necesidades de los profesionales para desarrollar sus funciones
• Objetivos anuales pactados con los profesionales, evaluando sus resultados y desempeño.